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Centres de services scolaires

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Spécialiste en intelligence d'affaires - Service des technologies de l'information

Description

Notre Service des technologies de l'information recherche un(e) spécialiste en intelligence d'affaires pour combler un projet spécifique à temps plein (35 heures/semaine) d'une durée d'un an avec forte possibilité de prolongation et d'obtention d'un poste régulier. Vous êtes intéressé(e) à travailler comme spécialiste en intelligence d’affaires? Vous souhaitez oeuvrer pour une organisation qui a à cœur la réussite de ses élèves tout comme le bien-être de ses employés(es)? Ce poste est alors pour vous! 

Le Centre de services scolaire Marie-Victorin compte sur vous! 

Profil du spécialiste en intelligence d’affaires 
(appellation interne conformément à la convention collective : agent(e) de développement)

Votre rôle

Le spécialiste en intelligence d’affaires contribue, soutien et collabore au développement de solutions en intelligence d’affaires.  Il ou elle agit à titre d’expert dans l’analyse, l’utilisation, la diffusion et l’interprétation des données en soutien aux processus de l’organisation.

Vos responsabilités 

  • Identifier, analyser, concevoir et développer des solutions permettant de répondre aux besoins en intelligence d’affaires;
  • Manipuler, concevoir et mettre en place un modèle de données, des visualisations et des tableaux de bord à l’aide de Power BI ou autre;
  • Agir à titre d’expert en programmation SQL dans l’analyse, l’utilisation, la diffusion et l’interprétation des données;
  • Modéliser et simplifier des données complexes pour faciliter la prise des décisions auprès des gestionnaires et/ou de la direction;
  • Identifier, développer et élaborer des indicateurs performances permettant la prise de décisions;
  • Collaborer avec différentes parties prenantes de l’organisation pour s’assurer que les solutions d’affaires répondent adéquatement au besoin de données et d’information;
  • Explorer les données pour identifier des tendances et idées innovantes afin d’optimiser l’utilisation des différentes bases de données.

Catégorie

Personnel professionel

Fin de concours

19 mars 2023 23:59

Statut

Projet spécifique à temps plein (35 heures/semaine) d'une durée d'un an avec forte possibilité de prolongation et d'obtention d'un poste régulier

Rémunération et conditions de travail

Votre rémunération

Taux horaire entre 27,08 $ et 47,98 $, selon votre scolarité et votre expérience

Profil du CSS Marie-Victorin

Une organisation prônant la bienveillance, l’engagement, la collaboration et l’innovation!

  • Plus de 43 000 élèves, jeunes et adultes
  • Plus de 5 000 employés 
  • 73 établissements situés à Brossard, Saint-Lambert et Longueuil (arrondissements de Greenfield Park, Saint-Hubert et Vieux-Longueuil)
  • Un des plus importants employeurs de la Rive-Sud 

Avantages du CSS Marie-Victorin* : 
* applicables selon votre type d'affectation, nos règles et procédures ainsi que la convention collective 

  • Rémunération et avantages sociaux attrayants
  • Collaboration avec une équipe multidisciplinaire engagée et dynamique
  • Accès à un programme d’insertion professionnelle (mentorat et autres dispositifs d’insertion)
  • Conciliation travail-famille
  • Autonomie professionnelle dans l’exercice de ses fonctions
  • Vaste choix de formations pertinentes à la fonction
  • Remboursement de perfectionnement et de frais de scolarité 
  • Programme favorisant le bien-être au travail
  • Rabais variés avec des partenaires externes destinés aux employés
  • Accès au programme d’aide aux employés
  • Six semaines de vacances, de congés et plusieurs jours fériés (selon la convention collective)
  • Sept jours de congé pour maladie ou pour affaires personnelles (selon la convention collective)
  • Assurances collectives (médicaments, vie, etc.)

Horaire

Du lundi au vendredi de jour (35 heures par semaine)

Site-web

www.csmv.qc.ca

Responsable

Emilie Guévin

Adresse

  • Centre administratif
  • 13, rue St-Laurent Est
  • Longueuil J4H4B7

Qualification

Vos qualifications et votre expérience 

  • Détenir un diplôme universitaire terminal de premier cycle ou de deuxième cycle universitaire en intelligence ou analyse d’affaires, administration des affaires (profil TI/gestion de l’information), informatique ou dans un autre domaine connexe
  • Avoir trois (3) années d’expérience en analyse et solutions d’affaires
  • Réussir un test de français écrit (rédaction).

Dans l'éventualité où le poste ne serait pas comblé par une personne détenant les qualifications requises, le comité de sélection pourrait considérer la candidature des personnes ayant suffisamment d'expérience pertinente pour compenser la scolarité manquante.

Exigences

Vos forces 

  • Posséder des connaissances avancées des concepts d’intelligence d’affaires, SQL Server et SQL;
  • Avoir des connaissances des solutions d’intelligence d’affaires de Microsoft (SSIS, SSRS, SSAS, Power BI, Excel) ainsi que des connaissances avancées en modélisation de données et en rédaction;
  • Capacité de produire des tableaux de bord à l’aide de Power BI ou autre;
  • Connaissance des principes de bases de données et de leur modélisation;
  • Compréhension de la relation architecture TI, science des données, processus et exigences d’affaires;
  • Grande agilité technique et d'apprentissage;
  • Excellente capacité d’analyse;
  • Grande capacité d’influence;
  • Facilité à travailler en équipe multidisciplinaire;
  • Solides compétences interpersonnelles;
  • Esprit de synthèse et critique;
  • Capacité de gérer plusieurs dossiers simultanément et à résoudre des problèmes complexes.

Transmission de documents

Vous avez ce profil? Postulez sans tarder pour joindre la magnifique équipe du CSS Marie-Victorin, où chaque candidat(e) compte!

Voici le lien pour poser votre candidature : https://atlas.workland.com/work/26026/specialiste-en-intelligence-daffaires-service-des-technologies-de-linformation

Autres informations

Le CSS Marie-Victorin est engagé dans un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les minorités ethniques et visibles, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent être assistées pour le processus de présélection ou de sélection.

Le CSS Marie-Victorin remercie tous les candidats(es) de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec les personnes retenues pour le processus de sélection.