
Ergothérapeute en milieu scolaire
Description
Le Centre de services scolaire de Montréal recherche un ou des ergothérapeutes afin de pourvoir des postes réguliers à temps partiel auprès de nos écoles primaires.
· Poste régulier d’une journée à l'école Ste-Odile et d'une journée à l'école François-de-Laval
· Poste régulier de deux journées à l'école St-Pierre-Apôtre et de deux journées à l'école Sans-Frontières
Description du poste
Au CSSDM, le rôle de l’ergothérapeute consiste plus spécifiquement à faire du dépistage, à procéder à l’évaluation des élèves présentant des troubles physiques ou psychomoteurs et à élaborer un plan de traitement et d’intervention en ergothérapie, en vue de leur permettre d’atteindre le maximum possible d’indépendance dans l’exercice des fonctions motrices et perceptuo-motrices de leur corps et de faciliter leur cheminement scolaire.
Principales attributions
- Évaluer le développement de l’élève dans les différentes sphères (motricité globale et fine, sensorielle, perceptivo-cognitive, sociale et relationnelle) en lien avec les activités pratiquées dans le cadre scolaire.
- Participer à l’élaboration d’un plan d’intervention pour l’élève. Collaborer avec les autres membres de l’équipe à la concertation et la coordination des interventions et à l’évaluation de l’atteinte des objectifs.
- Mettre en place des moyens afin d’atteindre les objectifs suite à l’analyse des besoins.
- Conseiller et soutenir le personnel enseignant afin qu’il puisse adapter sa pédagogie en fonction des difficultés des élèves.
- Rencontrer, soutenir et conseiller les parents.
- Utiliser des thérapies individuelles ou de groupe afin de favoriser le fonctionnement des élèves dans le cadre scolaire.
- Recommander l’acquisition de matériels adaptés, si nécessaire.
- Assurer le suivi avec les différents partenaires.
Secteur
Montréal
Catégorie
Personnel professionel
Fin de concours
1 juillet 2022 23:59
Statut
Poste régulier à temps partiel
Rémunération et conditions de travail
Taux horaire variant entre 27,46 $ et 50,39 $/heure, selon votre scolarité et vos expériences de travail.
Plusieurs avantages personnels et sociaux.
Vous devez faire parvenir vos attestations d’expérience qui sont pertinentes à la fonction au plus tard 30 jours suivant votre entrée en fonction pour que l’ajustement salarial soit fait rétroactivement. Celles-ci doivent comporter les informations suivantes : fonction exercée, date de début et date de fin, nombre d’heures travaillées, nom de l’employeur, adresse et signature de ce dernier. Les attestations d’expérience seront analysées par le Bureau de la dotation.
Horaire
- Horaire école Ste-Odile : Mercredi de 8h00 à 16h00
- Horaire école François-de-Laval: Journée flexible à déterminer
- Horaire école St-Pierre-Apôtre : Lundi et mardi de 8h00 à 16h00
- Horaire école Sans-Frontières: Mercredi et jeudi de 8h00 à 16h00
Site-web
Responsable
Mélodie PelletierQualification
Être membre de l’Ordre des ergothérapeutes du Québec ou être en voie de le devenir (être finissante ou finissant à la maîtrise en ergothérapie).
* Pour les diplômes obtenus à l’étranger, l’évaluation comparative reconnue de vos études hors Québec attestant que vous avez un diplôme universitaire de niveau baccalauréat reconnu au Québec, est impérativement requise.
Par souci de confidentialité, il est important de caviarder les informations personnelles apparaissant sur vos documents de candidature, telles que le code permanent, la date de naissance, etc. Veuillez vous assurer de laisser les informations nominatives, ainsi que les informations de réussite scolaire visibles.
Transmission de documents
· En ligne, en cliquant sur le lien suivant https://atlas.workland.com/work/19635/ergotherapeute?source=FCSQ
· Date limite pour postuler : 1e juillet 2022.
· Entrée en poste : dès que possible
· Processus de sélection : entrevue de sélection et rédaction écrite en lien avec les fonctions principales du poste.
Autres informations
Toute personne qui désire poser sa candidature doit le faire en postulant en ligne et y joindre les documents demandés.
Le Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) remercie les candidates et candidats de leur intérêt. Cependant, nous communiquons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.
Le CSSDM s’est doté d’un Programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection.
Le personnel du Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) est soumis à la Loi sur la laïcité de l’État. Cette Loi prévoit, entre autres choses, l’obligation pour l’ensemble du personnel du CSSDM, d’exercer ses fonctions à visage découvert. Pour en connaître plus sur cette Loi : Loi sur la laïcité de l'État.
Pour en savoir davantage sur le CSSDM, consultez notre site Web.