
Directrice ou directeur des services éducatifs
Description
L’emploi de directeur des services de l’enseignement comporte la responsabilité de l’ensemble des programmes et des activités reliées à la gestion d’un ou plusieurs des services reliés à l’enseignement du centre de services scolaire.
L’emploi comporte principalement la responsabilité de l’ensemble des programmes et activités relatives aux programmes et aux moyens d’enseignement, aux programmes d’études, à la mesure et à l’évaluation des apprentissages.
L’emploi consiste à assumer un rôle important de services-conseils et d’expertise fonctionnelle auprès de la direction générale et de tous les gestionnaires du centre de services scolaire pour favoriser la gestion optimale des ressources éducatives.
Cet emploi comporte notamment l’exercice des responsabilités suivantes :
▪ Élaborer les orientations et les stratégies du centre de services scolaire en ce qui concerne les services d’enseignement dont il a la responsabilité et, le cas échéant, déterminer le plan d’action annuel ;
▪ Assurer le respect du régime pédagogique, des programmes d’études et des modalités de sanction ;
▪ Assurer, dans une perspective d’équité, l’organisation des services aux élèves handicapés ou en difficulté d’adaptation ou d’apprentissage sur l’entièreté du territoire du CSSCV ;
▪ S’assurer de l’évaluation, de l’évolution, de la qualité, de la pertinence et de la pérennité des services pédagogiques, éducatifs et complémentaires offerts à l’ensemble des établissements scolaires ;
▪ Participer au conseil d’administration et aux différents comités paritaires ;
▪ S’assurer de la transmission de toute information pertinente afin d’assurer un support aux gestionnaires du CSSCV ;
▪ Représenter le CSSCV sur les questions relatives à son champ d’expertise, par sa participation, aux tables de travail ministérielles et d’organismes externes, s’il y a lieu ;
▪ Préparer, administrer et suivre les dossiers relatifs au budget du service ;
▪ Assumer toutes autres responsabilités compatibles avec le poste qui peuvent être attribuées par la direction générale.
Secteur
Personnel cadre
Catégorie
Gestionnaire
Fin de concours
20 janvier 2022 23:59
Statut
Temps plein
Rémunération et conditions de travail
Rémunération
Classe 9 révision) Selon les échelles de traitement prévues par le règlement sur les conditions d’emploi des gestionnaires des Centres de services scolaires pouvant se situer entre 89 034 $ et 118 709 $
Les avantages de travailler au CSSCV:
- 35 jours de vacances annuelles ;
-Programme d'intégration à l'organisation (PIO) (Accueil, soutien et accompagnement personnalisé) ;
- Jusqu'à 5 journées compensatoires ;
- 17 jours chômés et payés ;
-Couverture d'assurances collectives ;
- Programme d'aide aux employés ;
- Fonds de pension à prestations déterminées.
Horaire
Du lundi au vendredi
Site-web
Responsable
Julie LeclairQualification
▪ Grade universitaire de 1er cycle dans un champ d’études approprié sanctionnant un programme d’études universitaires d’une durée minimale de trois ans ou occuper un emploi de hors-cadre ou de cadre, dont les qualifications minimales exigent de détenir un grade universitaire de 1er cycle, dans un centre de services;
▪ Autorisation permanente d’enseigner délivrée par le ministre pour un emploi dans le champ de l’enseignement.
Exigences
Compétences et qualités personnelles recherchées :
Le CSSCV cherche une direction qui sait mettre en œuvre des processus qui assurent un climat de travail positif et productif et qui est en mesure d’accompagner le personnel qui lui est confié afin que tous travaillent de façon efficace à l’atteinte des objectifs de l’organisation. Le CSSCV croit en une approche collaborative et place l’humain au cœur des décisions.
▪ Communication interpersonnelle ;
▪ Capacité de leadership ;
▪ Savoir mobiliser ;
▪ Capacité d’analyse ;
▪ Savoir gérer les conflits ;
▪ Savoir travailler en équipe ;
▪ Créativité et innovation ;
▪ Rigueur ;
▪ Résistance au stress.
Transmission de documents
Pour nous faire part de votre intérêt, veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae, par courriel, accompagné d’une lettre de présentation d’un maximum de 2 pages qui témoigne de votre intérêt pour le poste et de vos qualifications au plus tard le 20 janvier 2022 à 23 h 59
à l’attention de Mme Julie Leclair à l’adresse suivante :
Mme Julie Leclair
Directrice du Service des ressources humaines
Centre de services scolaire au Cœur-des-Vallées
582, rue Maclaren Est
Gatineau, (Québec)
J8L 2W2
Autres informations
Veuillez noter que des tests psychométriques pourraient être administrés. Les entrevues
se tiendront au cours de la journée du 28 janvier 2022.
Date d’entrée en fonction : à déterminer
Nous tenons à remercier toutes les candidates et tous les candidats, mais nous communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature est retenue ainsi qu’avec les personnes déjà à l’emploi du Centre de services scolaire au Cœur-des-Vallées.