Centres de services scolaires

Description

L’emploi de contremaître d’entretien spécialisé comporte l’exercice de fonctions de gestion des

activités techniques, administratives et manuelles reliées à la mise en oeuvre d’un ou plusieurs

programmes visant l’entretien des biens et équipements du centre de services scolaire.

L’emploi comporte principalement l’exercice de fonctions de gestion d’activités reliées à l’entretien curatif et préventif des installations du centre de services scolaire par une équipe qualifiée, notamment dans les domaines suivants : l’électricité, la plomberie, la menuiserie, la peinture, la mécanique et la conservation de l’énergie.

L’emploi consiste à assumer, à l’intérieur de son champ de compétence, un rôle conseil auprès

des gestionnaires du centre de services scolaire pour favoriser la gestion optimale des services de l’entretien.

Cet emploi comporte notamment l’exercice des responsabilités suivantes :

 Contribuer, sur demande, au processus consultatif visant l’élaboration des orientations et des stratégies du centre de services scolaire en ce qui concerne les services des ressources matérielles et plus particulièrement son secteur d’activités et, le cas échéant, collaborer à la détermination du plan d’action annuel;

 Participer, sur demande, à l’élaboration et à la mise à jour des politiques, des systèmes, des normes et des procédures relatifs à son secteur d’activités et s’assurer de leur mise en application;

 Participer à l’analyse des besoins en matière d’entretien curatif et préventif des installations physiques et matérielles du centre de services scolaire et à la mise en place d’un système d’entretien préventif;

 Participer à la détermination des priorités des travaux d’entretien et à l’évaluation des coûts;

 Superviser et contrôler l’application de systèmes et de procédures approuvés pour la réalisation des activités au Service des ressources matérielles;

 Déterminer le calendrier des activités;

 Diriger et évaluer le personnel relevant de son autorité.

Pour une description plus détaillée, nous vous invitons à consulter notre site Internet sous rubrique Emplois, personnel cadre.

Qualification

 Certificat de qualification valide pour l’exercice d’un métier connexe à l’emploi;

 5 années d’expérience pertinente.

Exigences

EXIGENCES PARTICULIÈRES

La personne doit :

- Posséder et utiliser son véhicule et être titulaire d’un permis de conduire valide;

- Être flexible et disponible (jour, soir et fin de semaine). Elle peut être appelée à répondre à des urgences en tout temps;

- Posséder de grandes habiletés de mobilisation d’équipes;

- Avoir de l’autonomie et avoir un bon sens de l’organisation;

- Connaître les logiciels informatiques suivants : Word, Excel, courriel et autres logiciels Achat Windows;

- Faire preuve de leadership et être animée par l’atteinte des résultats;

- Avoir un sens de l’écoute et de l’observation, diplomate et habile dans ses relations interpersonnelles;

- Démontrer une grande capacité à vivre la pression et les exigences du quotidien et de la conduite de plusieurs dossiers simultanément.

Transmission de documents

Si vous désirez poser votre candidature au poste cité en exergue, vous êtes prié d’envoyer les deux (2) documents exigés ci-dessous mentionnés :

Document 1 : Fiche d’inscription à remplir (pour récupérer le fichier, visitez notre site Internet www.cssd.gouv.qc.ca Emploi-Personnel cadre);

Document 2 : Votre curriculum vitae.

Vous devez faire parvenir ces deux (2) documents exigés le ou avant le 5 mai 2022, avant 15 h, à l’attention de :

Concours C-15-21E – Service des ressources matérielles

Monsieur Pierre Girard, directeur

Service des ressources humaines

Centre de services scolaire des Draveurs

200, boul. Maloney Est, Gatineau (Québec) J8P 1K3

Par courrier OU par télécopieur 819 663-5372 OU par courriel : [email protected]

Autres informations

Des tests pourraient être administrés.

Seules les personnes retenues dans le cadre du processus de sélection recevront une réponse.

NOTE : Si vous envoyez votre demande par courrier, vous êtes prié d'indiquer dans le coin inférieur gauche de votre enveloppe, le terme « CONFIDENTIEL » ainsi que le numéro du concours.

Le Centre de services scolaire des Draveurs applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent également être prises pour les personnes handicapées.

Le Centre de services scolaire des Draveurs est un organisme visé par la Loi sur la laïcité de l’État. Toute personne embauchée au centre de services scolaire s’engage à en respecter les dispositions.