Centres de services scolaires

Description

Le Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) est à la recherche d’une ou d'un analyste afin de pourvoir un remplacement à temps plein jusqu'à la fin du mois d’octobre 2023 avec possibilité de prolongation, au sein du service des ressources financières et du budget.

Le Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) est le plus important employeur dans le monde de l’éducation au Québec et l’un des plus importants de la région métropolitaine. Vous pouvez consulter la carte des territoires. Son mandat est d’organiser les services éducatifs dans les établissements d’enseignement préscolaire-primaire, secondaire, les écoles spécialisées pour les élèves handicapés ou en difficulté d’adaptation ou d’apprentissage (EHDAA), les écoles de formation professionnelle et les centres d’éducation des adultes. Une équipe de 18 000 employées et employés dont 8 000 enseignantes et enseignants mettent leurs compétences à profit pour assurer les services éducatifs auprès de 114 000 élèves, jeunes et adultes.

Le Service des ressources financières est responsable de la saine gestion financière et administrative du Centre de services scolaire, qui inclut la gestion budgétaire, la gestion des approvisionnements, la gestion des opérations comptables, ainsi que le soutien des établissements d’enseignement et des services administratifs. Nous adhérons aux principes d’amélioration continue du service à la clientèle et de l'excellence opérationnelle.

Notre mission

Fournir aux établissements scolaires, aux services administratifs et aux instances dirigeantes du Centre de services scolaire de Montréal, les services et les conseils nécessaires à la saine gestion financière et administrative de notre institution.

Notre vision

Nous aspirons à être un groupe reconnu dans le secteur de l’éducation pour notre expertise en finance et en gestion responsable des fonds publics. Nous aspirons à être un agent de changement inspirant en matière d’innovation, de collaboration, de productivité et de développement durable.

Responsabilités du poste

Sous l'autorité de la Direction adjointe du Bureau de l'analyse financière et du contrôle budgétaire, le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d'emplois consiste à participer à la préparation, la gestion et la supervision des budgets ainsi qu’à la préparation des états financiers, conformément aux directives et politiques du CSSDM et du Ministère de l'éducation.

Principales attributions

1.      Analyser les règles budgétaires et les paramètres initiaux du Ministère de l'éducation (MEQ) et évaluer le contenu et recommander les modifications qui s'imposent.

2.      Apporter toute modification au plan comptable, conformément aux directives et politiques du CSSDM et du Ministère de l'éducation.

3.      S’assurer que les demandes de crédits additionnels (MEQ, CGTSIM, CSSDM) sont appuyées par des ententes dûment signées et que les dépenses sont comptabilisées de façon à en permettre la réclamation intégrale.

4.      Superviser les travaux du personnel de soutien qui la supporte dans la réalisation de ses dossiers.

5.      Participer à la préparation des budgets de toutes les unités du CSSDM telles que les écoles de la formation générale de la formation professionnelle.

6.      Assurer le contrôle budgétaire des unités dont elle est responsable en effectuant, plus particulièrement, l’approbation des écritures comptables, la bonne imputation des dépenses du budget de fonctionnement, les contrôles de l’effectif, etc.

7.      Proposer des modèles de distribution du budget du CSSDM entre l’ensemble de ses unités.

8.      Participer au processus de l’équilibre budgétaire du CSSDM ainsi qu’à celui de la révision budgétaire en cours d’année.

9.      Préparer les ajustements budgétaires des écoles de la formation générale des jeunes en fonction de la clientèle au 30 septembre.

10.  Participer à la préparation des états financiers du CSSDM.

11.  Préparer les résultats financiers de toutes les unités du CSSDM.

12.  Répondre aux demandes ad hoc de l’analyse financière qui proviennent des différentes instances du CSSDM.

13.  Produire différents rapports de gestion.

14.  Accomplir toutes autres tâches connexes à sa fonction

Qualification

·      Détenir un diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié notamment, en finances ou en comptabilité.

ATOUTS 

·      Membre en règle de l’Ordre des comptables professionnels agréés du Québec (CPA).

PROFIL RECHERCHÉ

La personne recherchée démontre une forte capacité pour le travail en équipe et possède une capacité d’analyse et de synthèse lui permettant de gérer plusieurs dossiers simultanément. Capable de travailler sous pression, elle démontre un esprit de décision s’illustrant par des réalisations concrètes. Elle appuie ses relations professionnelles avec son entourage sur le respect, l’ouverture d’esprit, l’engagement, l’équité et la transparence.

Autres informations

Vous souhaitez en apprendre davantage sur le quotidien de nos employés? Lisez les témoignages de nos ambassadeurs !

Le CSSDM remercie les candidates et candidats de leur intérêt. Cependant, nous communiquons seulement avec les personnes présélectionnées.

Le CSSDM s’est doté d’un Programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Les personnes handicapées qui le désirent peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection.

Le personnel du CSSDM est soumis à la Loi sur la laïcité de l’État.  Cette Loi prévoit, entre autres choses, l’obligation pour l’ensemble du personnel du CSSDM, d’exercer ses fonctions à visage découvert. Pour en connaître plus sur cette Loi :  Loi sur la laïcité de l'État.